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Gruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagement

Mit über 260.000 Bürgerinnen und Bürgern ist der Landkreis Augsburg der drittgrößte der bayerischen Landkreise. Als moderner Dienstleister und bedeutender Arbeitgeber in der Region vertrauen wir auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die durch Kreativität, Eigeninitiative und Engagement unser Augsburger Land mitgestalten und einzigartig machen.

 

Die Regierung von Schwaben sucht für das Landratsamt Augsburg einen

Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d) für die Gruppenleitung des kaufmännischen Gebäudemanagements

in Vollzeit.

Aufgabenschwerpunkte:

  • Leitung der Gruppe kaufmännisches Gebäudemanagement (ca. 15 Mitarbeitende)
  • Haushaltsplanung, Budgetüberwachung und Rechnungsbearbeitung für den Fachbereich Gebäudemanagement in Zusammenarbeit mit weiteren Fachgruppen im Haus für den Landkreis und den Freistaat Bayern (IHV)
  • Ansprechpartner für die Kämmerei in Angelegenheiten der Haushaltsplanung
  • An- und Vermietung von Liegenschaften
  • Erstellung von Mietverträgen und Betriebskostenabrechnungen
  • Erstellung von Nutzungsverträgen mit Vereinen oder sonstigen Mietern
  • Abrechnung der Nutzungsgebühren
  • Liegenschaftskostenverrechnung innerhalb der Landkreisobjekte
  • Erfassung und Prüfung von Energieverbrauchsdaten
  • Mitwirkung beim Einkauf von Energie (z. B. Heizöl, Pellets, Strom, Gas) für Landkreisliegenschaften
  • Anmietung von Liegenschaften für die Unterbringung von Asylsuchenden
  • Sicherstellung des laufenden Unterhalts der Asylunterkünfte
  • Ansprechpartner für die Regierung von Schwaben in Angelegenheiten der Asylunterbringung
  • Prüfung und rechtliche Abwicklung von Mietmängeln bei den Asyl- und sonstigen Liegenschaften
  • Ansprechpartner des Landesamts für Finanzen in Zivilrechtssachen hinsichtlich Asylunterkünften
  • Innerhalb der Gruppe Stellung des EDV- und DMS-Beauftragten

Darauf kommt es uns an:

  • im Beamtenverhältnis: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss
  • im Tarifbeschäftigtenverhältnis: erfolgreich abgeschlossener Lehrgang AL II, BL II oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Public Management oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtswissenschaften (jeweils m/w/d)

Das macht Sie aus:

  • Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft
  • Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten
  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbständige Arbeitsweise
  • Interesse am Aufgabenbereich, insb. auch an ökologischen und technischen Themen
  • Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office)
  • Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

  • eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im Innen- und Außendienst
  • die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten
  • attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
  • flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
  • einen krisensicheren Arbeitsplatz

Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A11 möglich. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben.

Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.

Die Eingruppierung der Tarifbeschäftigten (m/w/d) vergleichbar 3. QE richtet sich nach der Entgeltgruppe 10 TV-L. Bei Neueinstellungen ist das Arbeitsverhältnis zunächst für ein Jahr befristet.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Sie sind interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 01.08.2025!

Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen

Manfred Hofmann
Telefonnummer:
+49 821 3102 2050

Ihre Ansprechpartnerin für personelle Fragen

Bild von Frau Larissa Bund
Larissa Bund
Telefonnummer:
+49 821 3102 3064

Rahmendaten

Art der Beschäftigung
Vollzeit
Einsatzort
Prinzregentenplatz 4, 86150 Augsburg